TERCER TRIMESTRE. ACTIVIDAD30: TIPOS DE SOCIEDADES

A la hora de formar una empresa es muy importante saber elegir la forma jurídica ya que de ella derivan responsabilidades.

a)Para que conozcas los distintos tipos que la ley recoge busca información sobre estas 8 sociedades:

SOCIEDAD CIVIL, COLECTIVA, S. DE RESPONSABILIDAD LIMITADA, S. DE RESPONSABILIDAD LIMITADA-NUEVA EMPRESA, S. ANÓNIMA, COMANDITARIA, LABORAL, COOPERATIVA DE TRABAJO SOCIAL.

Indica las fuentes en las que has encontrado la información.

b) Con la información que has buscado, realiza una tabla con cuatro columnas en las que se indique: FORMA, Nº DE SOCIOS, CAPITAL, RESPONSABILIDAD.

TERCER TRIMESTRE.ACTIVIDAD 29: CREAMOS NUESTRA PROPIA EMPRESA.

Trabajar por cuenta propia es trabajar para uno mismo.
Conoce los primeros pasos que hay que dar para emprender un negocio.

a) Para ello tendrás que resumir los documentos que el profesor te entregará en clase. Realízalo al menos en dos páginas, con tamaño de letra 12 y doble espacio.

b)Resuelve las actividades 2 y 5 del documento.

TERCER TRIMESTRE. ACTIVIDAD 28: EL TRABAJADOR AUTÓNOMO.

El día 12 de julio de 2007 se publicó en el BOE la LEY 20/2007, de 11 de julio, del Estatuto del Tabajo Autónomo. Era necesaria esta ley ya que la situación económica y social de los trabajadores autónomos ha cambiado mucho en los últimos años.

Cuando termines tu formación es una posibilidad que tendrás que contemplar.Con esta actividad se pretende conocer las bases de esta ley, para ello realiza las cuestiones.

a) ¿En qué consiste el trabajo autónomo?


b)¿Qué cinco objetivos persigue esta ley?. Resúmelos brevemente.


c)Una de las novedades de esta ley, es la figura del trabajador autónomo económicamente dependiente.¿Qué pretende evitar con ello?

Para ayudarte te propongo que consultes las siguientes páginas:

Ministerio de Trabajo e Inmigración


Régimen Juridico del Trabajo Autónomo

TERCER TRIMESTRE. ACTIVIDAD 27: EL CONTRATO DE TRABAJO.

Busca en Internet la Guia Laboral del Ministerio de Trabajo e Inmigración y abre el enlace" La contratación y características del tipo de contrato".

Realiza una tabla, de dos columnas, en la que se indique la modalidad del contrato y características del contrato, como el tiempo de duración, características del trabajador, tipo de formalización, etc.

TERCER TRIMESTRE. ACTIVIDAD 26. LA NORMATIVA LABORAL

La normativa laboral es el conjunto de normas o reglas por las que se regulan las relaciones laborales.
De entre esas normas debes tener en cuenta de un modo particular el ESTATUTO DE LOS TRABAJADORES, que es una ley. En él se dispone que las relaciones laborales se regularán por:

1) Disposiciones legales y reglamentarias (leyes) :

Constitución Española
Estatuto de los Trabajadores
Ley Orgánica de Libertad Sindical
Ley General de la Seguridad Social
Ley de Prevención de Riesgos Laborales

2) Convenios colectivos
3) Contrato de trabajo
4) Usos y costumbres locales y profesionales

Una vez esbozado el marco de la normativa laboral, debes hacer lo siguiente:

a) Busca en Internet el Estatuto de los Trabajadores, explica de qué partes principales se compone. Elige tres de ellas, las que más te llamen la atención, y coméntalas ( al menos 5 líneas por cada una de ellas)

b) Explica con tus palabras qué es un Convenio Colectivo y busca ejemplos reales de tres convenios colectivos en España.

SEGUNDO TRIMESTRE. ACTIVIDAD 25: JUAN BUSCA EMPLEO.

Juan Sánchez ha terminado 4º de la ESO hace 4 meses, durante los cuales se ha dedicado a buscar trabajo dándose de alta en la Oficina de empleo como solicitante de alguno que se pueda acomodar a sus intereses e inquietudes. También ha buscado ofertas de empleo en diversas bolsas de trabajo y mediante otros medios, por lo que ha ido remitiendo currículum a aquellas empresas que ofrecen trabajos de su interés.
Transcurrido el tiempo indicado, Juan ha recibido contestación, mediante una carta de una empresa a la que hizo saber su interés en trabajar en ella. Esta empresa se ha interesado por él y le solicita que se presente en las oficinas de las misma para realizar una entrevista personal, a resultas de la cual podría someterse a su consideración la formalización de un contrato de trabajo. Dicho contrato fijará las condiciones bajo las cuales será contratado, las cuales, a grandes rasgos, le son comunicadas para su conocimiento previo (clase de trabajo a realizar, niveles salariales, duración del contrato,…)

Después de haber leído el texto, resuelve las siguientes cuestiones:

a) ¿Qué crees que debería considerar Juan antes de la entrevista solicitada?
b) ¿Cuál debería ser la actitud de Juan en la entrevista que se le va a hacer por parte de la empresa?
c) ¿Qué significado tiene para ti la expresión “formalizar un contrato”?
d) ¿Qué significado tiene para ti la expresión “condiciones de trabajo” y qué incluirían, en concreto, dichas condiciones?
e) Antes de firmar el contrato, ¿qué cuestiones del mismo debería considerar el futuro trabajador?
f) En caso de ser admitido y proponérsele la firma del contrato, qué debería hacer Juan antes de firmar el mismo?

SEGUNDO TRIMESTRE. ACTIVIDAD 24: DESCUBRE TUS INTERESES PROFESIONALES

Lee el enunciado de la actividad y decide que camino quieres seguir :

1) Si tienes claro que vas a estudiar Bachillerato tras terminar la ESO, pincha en la imagen siguiente y realíza el Test correspondiente.

Apunta los resultados en un documento de texto.

Test de intereses de Bachillerato... http://www.aplicaciones.info/utiles/optestba.htm

2) Si por el contrario tienes claro que vas a realizar un módulo de Formación profesional tras terminar la ESO, realíza el Test correspondiente.

Apunta los resultados en un documento de texto.

Test de Formación Profesional….. http://www.aplicaciones.info/utiles/optesfp2.htm

Realiza los dos cuestionarios si no lo tienes claro.